Контактная информация
Доступна после размещения резюме
это займет не более 5 минут
Вакансия обновлена 21 июня
Федеральная франчайзинговая ювелирная сеть 585*Золотой
Привлекательный работодатель
по верcии Суперджоб в 2017 году
Вакансия № 31076561

Директор группы объектов (территориальный менеджер)

по договоренности
Должностные обязанности:
Осуществлять руководство хозяйственной и коммерческой деятельностью объектов розничной продажи, обеспечивая выполнение плановых показателей.
Планировать, организовывать обучение Управляющих магазинов.
Согласование графиков работы сотрудников вверенных объектов. Контролировать исполнения графиков.
Планировать, организовывать, мотивировать и контролировать персонал подотчетной территории с целью выполнения поставленных задач руководством Территориальной дирекции.
Контролировать соблюдение стандартов компании на вверенных объектах (мерчендайзинг, работа с клиентами).
Инициирование, контроль и обеспечение проведения конкурсов среди персонала и объектов.
Планировать посещения магазинов (70% рабочего времени).
Взаимодействие с руководителями служб и отделов территориальной дирекции, отвечающими за работоспособность объектов по текущим вопросам.
Выполнение текущих распоряжений вышестоящего руководства.
Участвовать в усовершенствование всех бизнес-процессов в дирекции, согласно инструкций, положений, требований компании, внутренних и внешних ограничений.
Обеспечение и контроль наличия необходимой документации на вверенных объектах.
Взаимодействие с проверяющими госорганами.
Требования:
Опыт открытия успешных магазинов, срок работы магазинов не менее года.
Опыт управления продажами и результатами других людей. Опыт приёма, увольнения сотрудников (обязателен).
Опыт работы не менее двух лет в крупной/средней торговой компании по продаже товаров длительного пользования (бытовая техника, электроника, компьютеры и оргтехника, сотовые телефоны, товары для отдыха и туризма, бижутерия, ювелирные магазины, часы) на должности руководителя розничной и оптовых сетей, филиала.
Знание техники продаж, факторов влияющих на рост продаж.
Организаторские способности.
Лидерские качества, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
Готовность работать в режиме цейтнота.
Самодисциплина.
Уверенный пользователь ПК.
Условия.
Условия:
Количество объектов в подчинении - 7
Оклад + премия по итогам выполнения плана.
Оплата ГСМ.
Оплата мобильной связи.
Стабильность.
Налогооблагаемая заработная плата.
Полный рабочий день
На территории работодателя
Полный рабочий день
на территории работодателя
Поделиться вакансией в социальных сетях:
Похожие вакансии:
Торговый представитель Триумф, от 30 000 до 40 000 руб.